技术移民澳洲难以找到对口工作，中国印度移民处境尴尬

澳大利亚Monash大学的一项研究结果显示，数以千计来自中国及印度这类国家的技术移民，在澳大利亚很难找到本身的专业工作，主要是雇主认为新移民英语太差，而不肯录用。

据Monash大学这项研究所得，澳大利亚虽然技术人手短缺，但雇主仍然嫌这些新移民英语太差，不肯录用。而且，很多在澳大利亚大学毕业的留学生，也难找到本身的行业工作。

研究发现，来自英国及新西兰这些英语国家的移民，找到专业及经理级职位的机会与本地出生人士相若。例如到2006年时，这类移民20多岁的有57%找到这些职位，30至64岁的有67%获得这些职位。至于来自非英语国家的移民，20多岁的只有28%找到上述的职位。

在英文通行的印度，20多岁的技术移民有2万多人，但只有1/5找到专业职位。

中国技术移民更惨，这个年龄组别，只有16%得到这些职位。例如澳大利亚最缺乏人手的是会计行业，但来自非英语国家而有会计学位的年青移民，仅1/4找到适合本身资历的工作。